(联合电讯社/北京)--自2011年初，国内著名软件服务供应商青鸟软件股份有限公司(以下简称青鸟软件)完成企业品牌升级，其品牌正式升级为“博雅软件”，此举成为业界关注的焦点和盛事。博雅软件一直以来沉稳内敛，业内并不多见其声音，但不可小觑的是其快速的发展势头和取得的成绩。

　　青鸟软件于2009年12月完成股份制改造; 2011年1月完成品牌升级和企业名称变更，正式变更为“博雅软件”;2011年4月底博雅软件集团正式成立，简称“博雅集团”;盘点其发展轨迹，不得不感叹其近三年的发展之快、势头之猛。

　　对于这些成绩与发展，博雅软件董事长杨仁贵先生表示，这是博雅发展进程中，全体博雅人的努力与拚搏的心血和一点成绩;是国家主管部门对企业的重视与关心、是对博雅软件发展与进步的支持和鼓励;是信息技术与软件服务行业的大局利好，为企业带来了难得的机遇;对于博雅集团这是天时、地利与人和，缺一不可。

　　博雅软件集团起源于北京大学，是一家专业从事软件与信息技术服务投资的大型企业集团。博雅软件集团以博雅软件股份有限公司为旗下核心母企业，集团还包含博雅信息技术(北京)有限公司、博雅数据技术(北京)有限公司、博雅仟恒软件技术(北京)有限公司、博雅和信科技(北京)有限公司、博雅融创软件技术(北京)有限公司、华际信息系统有限公司、北京天视网讯数码科技有限公司、北京冠华天视数码科技有限公司等十余家专业的软件和信息技术服务企业。

　　行业快速发展，是挑战也是机遇，如何应对是关键。2011年，4号文的出台，为所有软件和信息技术产业的发展，注入了新的活力。政府主管部门在财税政策、人才政策、知识产权政策、投融资政策、研究开发政策、进出口政策和市场政策上优惠力度不断加强和给力，为所有业内企业的发展带来了新的机遇;但行业市场的竞争之激烈、客户需求不断提高和复合化有目共睹，这些都是企业必须面对的现实。

　　博雅软件的用户遍布金融、能源、电力、政府、医疗、交通、电信、国防及制造等多个行业;一流的产品、优异的服务质量在业内颇受好评;先后获得全国软件 前100家企业、国家规划布局内重点软件企业、ITSS标准全权成员之一，名列 “2011(第十届)中国自主品牌软件产品前十家企业”、“2011年(第十届)中国软件业务收入前百家企业”、中关村核心区50强企业等众多荣誉。对此，杨仁贵先生表示，面对成绩，时刻保持清醒与自知，深知挑战与机遇并存、应对才是关键;更准确地讲，如何前瞻思考和应对是我们要面对的课题。在行业与产业快速发展和转型期，也正值博雅软件自身的转型阶段，博雅集团应运而生、应势而动、实现了企业的华丽转身。

　　首先，博雅集团应势而动、在发展中不断优化和明确企业发展方向，2011年初博雅集团制定了未来的“3、5、8”计划。博雅人多年来一直坚持自主创新、快速提高，不断提升核心竞争力，逐渐从单一系统集成向咨询、软件开发、系统集成、运维服务多元化发展。“大软件+大服务”的企业发展方向，可以说是博雅软件人多年成长与发展的心得，也是与行业共荣共同发展的心得。而“以系统集成为基础，服务为核心，软件为龙头”的发展理念，是企业未来“3、5、8”计划中的核心;未来，博雅软件将不断借助运用资本的杠杆力量实现跨越式发展的规划与策略。博雅集团将携旗下多家IT企业齐头并进，将博雅软件集团打造成为领先的国际化的软件服务的企业;博雅集团未来的业务拓展方向，除了继续巩固在各行业大客户(如中移动、中石油)方面的合作基础和优势，还将更进一步向长尾化发展，提升我们的软件和服务能力，强化支持中小企业领域的发展和崛起。

　　其次，纵观博雅集团多年的成长历程，一路在磨砺与艰辛中走过。但博雅人一直秉承北京大学百余年之精华，以海纳百川之博大胸襟，执着地追求自由、诚信和智慧;不断突破和创新，重视研发投入、加快产品创新，提升综合IT服务能力，为客户提供安全可靠的完整解决方案。因为坚信软件服务业将向“云计算”方向发展，伴随云时代的到来，博雅集团将运用自身在云计算和云服务的经验与应用，助力更多中小型企业的信息化建设与发展。目前，博雅集团计划用3至5年的时间，带领旗下企业，共同筹建云服务中心和博雅软件研究院，坚持向“大软件+大服务”的战略目标进行转型。

　　第三，博雅集团不断加强企业自身管理的优化和企业文化的提炼与建设。

　　“博闻励志、雅行弘德”激励着博雅人整合国际先进经验，不断拼搏创新、树立独有的智慧、诚信而自由的博雅企业之风。在企业的发展过程中，博雅软件对于有才有德、敢于担当的人才求贤若渴，并将致力于人才梯队的建设。“博雅”在古希腊语中代表“自由”，自由、诚信和智慧是所有博雅人对“博闻励志、雅行弘德”的理解，我们勇于也乐于承担社会责任。企业文化一直来是企业百年基业长青的重中之重，纵观历史，可以说“成也于此、败也于此”。今天，博雅集团另一转变是领导文化的转变，企业不是为利润服务的机器，而是让每一位员工可以倾情挥洒的舞台，是社会责任的承担者;领导不再是权力的所有者，而是公仆式的服务者。博闻励志，志存高远舍小我;雅行弘德，德备内外求大同，是令知之者皆为之振奋的企业文化。建立学习型组织架构体系;建立人才培养和推荐机制、促使所有博雅软件员工不断地提高与进步;加强企业文化的融合与合作，增加企业凝聚力与向心力，向多元化的国际化企业方向发展。

　　十二五的到来，使软件和信息技术业的发展带来前所未有的机遇，十一五期间的发展成绩卓著但与世界发达国家的差距仍然很大。工信部副部长杨学山曾指出，中国的软件和信息技术业存在三点问题：总体规模不大、行业企业实力不强、不能满足国家发展的需要。行业的企业要发展，就要把握住行业发展趋势、理解客户需求;加强自身的创新、提升核心竞争力;同时，国家主管部门也在形成更好的行业规范，聚合企业、形成合力。中国的软件和信息技术业发展，在呼唤行业龙头企业的出现，政府主管部门不断为企业提供更好的行业环境与政策，如何把握政策、理解行业趋势、加快自身的创新与提高企业规模与实力，是企业必修的生存与成长之道。

　　博雅软件集团的正式成立，是一个颇具意义的转折点。因为博雅软件集团的成立，不仅标志公司在管理与组织结构的逐步完善，更为企业的未来发展指明发展方向和目标;还将极大地提升旗下各企业之间的资源整合及调配;便于集团内部的自有产品和服务的共享，加强执行推广能力和公司整体集成服务实施应用能力;通过集团建立的知识库系统，实现信息与知识的高效共享;我们这样来表达博雅软件集团成立的意义——扬帆起航正当时、博雅腾飞立弘志。如果说从“青鸟软件”到“博雅软件”的品牌升级是为企业的发展插上腾飞的翅膀;那么，博雅软件集团成立的一刻，是全体博雅人的再次启航和腾飞的时刻，博雅坚定地向大软件大服务方向迈进。

　　对此，业内人士深受鼓舞，并给予如下评价：伴随博雅软件等一些实力和后劲强大的集团企业出现，让我们看到了软件和信息技术业发展的希望，希望更多的企业快速成长与发展，共同实现中国软件和信息技术行业的振兴与腾飞。