为增强企业凝聚力，促大数据平台建设，安居宝(300155)实际控制人张波动起了“脑筋”——鼓励员工购买公司股份，员工认购股份的资金由张波自身来提供融资，而此次鼓励员工多来自“大数据平台建设”。

　　高管员工计33人集体买股

　　9月16日，安居宝公告称，自7月31日至9月15日期间，公司高管及其他骨干员工合计33人已累计增持301.28万股，占公司总股本0.82%。增持动用资金合计4324万元，增持均价14.35元/股。其中，公司去年底新聘任的总经理陈平增持25.63万股。

　　据介绍，此次增持人员为公司在职的隶属大数据平台建设的员工和公司其他中层以上管理人员、核心骨干，包括公司高级管理人员。公司表示，参与此次增持计划的员工是在自愿、合法、合规的前提下自主买入公司股票，且承诺自增持计划实施完毕后两年内不得卖出此次增持的股票。

　　需要提及的是，与一般公司高管、员工增持股份不同，张波主动为此次员工增持股票提供融资。

　　股份亏损 实控人承担

　　张波目前持有安居宝14051.8万股，占公司总股本38.41%。

　　此次，张波提供的融资方式为，对属于大数据平台建设的核心员工，其可认购的额度可全部由实际控制人提供融资资金;或部分由实际控制人提供融资资金、部分由实际控制人按员工实际自筹资金提供1:3的融资金额互相结合的方式。另外，对其他不属于大数据平台建设的核心员工，其可认购的额度由实际控制人按员工实际自筹资金提供1:3的融资金额。

　　而最核心的地方在于，张波为参与本次增持的员工按上述情况提供融资资金，融资期限为两年。增持实施完毕两年后，增持员工退出时，如出现亏损，由张波承担;如产生投资收益，张波享有其所提供的融资资金16%以内(含16%)的收益，剩余收益将由增持员工享有。

　　“大数据平台建设”员工受益

　　“我们留意到实际控制人张波于8月20日质押了1500万股股份，有可能是以质押所得资金为员工融资，这表明大股东对公司未来发展的充足信心。”长期跟踪该公司的国泰君安分析师范国华如是分析。

　　为具体了解此次实际控制人为员工融资增持股份的情况，大众证券报和财信网记者致电安居宝。“实际控制人这样做主要是激励大家，希望增强公司竞争力、促进公司发展。目的不是为了提升股价，如果需要刺激股价上涨，也没有必要让员工股份锁定两年。实际控制人所持股份在今年1月份已经解禁，截至目前没有卖过，他非常看好公司发展。”证券事务代表骆伟明告诉记者。

　　由于上述核心员工多隶属于 “大数据平台建设”，那么大数据平台建设具体又是指什么?“公司在定期报告对大数据平台有描述，但没有更具体的内容，到时候有新进展，公司会及时向大家介绍。”骆伟明说。而据安居宝定期报告披露，公司投入资源建立报警服务、智能家居、智慧城市方面的大数据服务平台及平台相关数据采集。不过，公司就该平台的发展做出提醒：“由于此类项目需前期资金投入，随着投入的增加，未来两年公司整体经营业绩可能会受到影响。”